salud ocupacional: 2008

miércoles, 26 de noviembre de 2008

INCIDENTES Y ACCIDENTES

El objeto del presente estudio fue la identificación, análisis e investigación de las causas y consecuencias de los accidentes e incidentes laborales en la fuente. Para esto, el estudio realizó una encuesta a nivel latinoamericano y en particular en las organizaciones miembros de Alaseht, lo que permitió recopilar valiosos y muy útiles antecedentes de países como: Argentina,Brasil, Chile, Colombia.
Orientado a las entidades miembros de Alaseht, encargados de seguridad en las empresas, especialistas en seguridad y salud, sociedades científicas y técnicas y profesionales en áreas afines, este manual contiene entre otros los siguientes temas:

El papel de las empresas en la prevención de riesgos.

La importancia de informar los riesgos laborales al trabajador.

Propósitos, alcances y responsabilidades de la investigación.

Cuándo y cómo realizar la investigación de los accidentes e incidentes.

Criterio para la evaluación de pérdidas.

Auditorias para el sistema de investigación.

Capacitación en investigación de riesgos.

Términos de uso frecuente en la investigación de accidentes e incidentes laborales.

RIESGOS PROFECIONALES

PREVENCIÓN DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES

La prevención de los riesgos ocupacionales se constituye en la actividad fundamental de la Salud Ocupacional. Muchos son los proverbios que ilustran la importancia de la prevención y uno de ellos es “Vale más prevenir que tener que curar”.

Pero la prevención por sí sola no es una tarea fácil y además carente de metodología; por el contrario, se necesitan conocimientos multidisciplinarios y organización empresarial para poder llevarla a cabo, de tal manera que se garantice su pertinencia y eficacia. El SENA le propone en este curso, realizar una evaluación sobre su participación como persona, para crear una cultura del autocuidado que permita detectar, reducir o eliminar los riesgos en su entorno oportunamente.

A continuación Usted podrá observar en el esquema los pasos de la secuencia metodológica seguida en la prevención de los factores de riesgo y además, lo invitamos a realizar en esta unidad la actividad correspondiente a Inspección de Áreas.

“LA SALUD OCUPACIONAL ES UNA HERRAMIENTA QUE ESTA LIGADA A LA PRODUCTIVIDAD DE LA EMPRESA”

CONCEPTOS BÁSICOS EN SALUD OCUPACIONAL Y SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES EN COLOMBIA

Una de las principales preocupaciones de una compañía debe ser el control de riesgos que atentan contra la salud de sus trabajadores y contra sus recursos materiales y financieros. Los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales son factores que interfieren en el desarrollo normal de la actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente amenazando su solidez y permanencia en el mercado; conllevando además graves implicaciones en el ámbito laboral, familiar y social. En consideración a lo anterior, la administración y la gerencia de toda compañía deben asumir su responsabilidad en buscar y poner en practica las medidas necesarias que contribuyen a mantener y mejorar los niveles de eficiencia en las operaciones de la empresa y brindar a sus trabajadores un medio laboral seguro. Para ello de acuerdo a las disposiciones de la Organización Internacional el Trabajo OIT y las leyes establecidas en el país conforme al Sistema de Riesgos Profesionales, ha de elaborar un Programa de Salud Ocupacional pendiente a preservar, mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus correspondientes ocupaciones y que deben ser desarrolladas en forma multidisciplinaria..

DEFINICIONES

SALUD: Es un estado de bienestar físico, mental y social. No solo en la ausencia de enfermedad.

TRABAJO: Es toda actividad que el hombre realiza de transformación de la naturaleza con el fin de mejorar la calidad de vida.

AMBIENTE DE TRABAJO: Es el conjunto de condiciones que rodean a la persona y que directa o indirectamente influyen en su estado de salud y en su vida laboral.

RIESGO: Es la probabilidad de ocurrencia de un evento. Ejemplo Riesgo de una caída, o el riesgo de ahogamiento.

FACTOR DE RIESGO: Es un elemento, fenómeno o acción humana que puede provocar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones. Ejemplo, sobre esfuerzo físico, ruido, monotonía.

INCIDENTE: Es un acontecimiento no deseado, que bajo circunstancias diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas o a las instalaciones. Es decir UN CASI ACCIDENTE. Ejemplo un tropiezo o un resbalón.

ACCIDENTE DE TRABAJO: Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud(una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte). Ejemplo herida, fractura, quemadura.

SEÑALES PREVENTIVAS

Las señales de seguridad están diseñadas con base en los colores de seguridad y contraste y formas geométricas y significados, determinados en las normas técnicas colombianas.

DEFINICIONES

Para el propósito de esta especificación se adoptan las siguientes definiciones:

SEÑALIZACIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Una señalización que, referida a un objeto, actividad o situación determinada, proporciona una indicación o una obligación relativa a la seguridad o salud en el trabajo mediante una señal en forma de panel, un color, una señal luminosa o acústica, una comunicación verbal o una señal gestual, según corresponda.

SEÑAL DE PROHIBICIÓN
Una señal que prohibe un comportamiento susceptible de provocar un peligro.

SEÑAL DE ADVERTENCIA
Una señal que advierte de un riesgo o peligro.

SEÑAL DE OBLIGACIÓN
Una señal que obliga a un comportamiento determinado

SEÑAL DE SALVAMENTO O DE SOCORRO
Una señal que proporciona indicaciones a las salidas de socorro, primeros auxilios o a los dispositivos de salvamento.

SEÑAL INDICATIVA
Una señal que proporciona otras informaciones distintas de las previstas en los numerales 2.2 hasta 2.5.

SEÑAL EN FORMA DE PANEL:
Una señal que, por la combinación de una forma geométrica, de colores y de un símbolo o pictograma, proporciona una determinada información, cuya visibilidad está asegurada por una iluminación de suficiente intensidad.

SEÑAL ADICIONAL
Una señal utilizada junto a otra señal de las contempladas en el 2.7 y que facilite informaciones
complementarias.

COLOR DE SEGURIDAD
Un color al que se atribuye una significación determinada en relación con la seguridad y salud en el trabajo.

SÍMBOLO O PICTOGRAMA
Una imagen que describe una situación u obliga a un comportamiento determinado, utilizada sobre una señal en forma de panel o sobre una superficie luminosa.

SEÑALES DE BLOQUEO